06:25Пн, 05 декабря 2016
7
6˚C
64.15
68.47

Информационное
агентство «Камчатка»

Автор:

Олеся Сурина

Работодатель узнал о долге работника и обратился к приставам

1 июля 2014, 11:08

Благодаря информационной подкованности работодатель смог узнать, что принятый на работу сотрудник является должником. Однако увольнять гражданина никто не стал.

С помощью ресурса «Банк данных исполнительных производств» на официальном сайте УФССП России по Камчатскому краю (http://r41.fssprus.ru) работодатель проверил нового сотрудника на наличие задолженностей. Таковые имелись, поэтому начальство, на всякий случай, обратилось в службу судебных приставов и сообщило о трудоустройстве данного гражданина. Теперь 50% заработной платы должника будет отчисляться в счет погашения долга.

Предметом возбуждения исполнительного производства стало взыскание морального вреда в размере 500 тысяч рублей за уголовное преступление. За содеянное мужчина уже понес наказание в местах лишения свободы. Там он был трудоустроен, поэтому часть долга гражданин погасил.

В настоящее время задолженность составляет более 430 тысяч рублей. Кроме основной суммы долга придется оплатить и 7 % исполнительского сбора — 35 тысяч рублей, — сообщили в пресс-службе УФССП России по Камчатскому краю.

Предыдущая новость
01 июля 2014, 10:40

Фестиваль морской и пиратской авторской песни «Абортаж-2014» состоится на Горяче...



comments powered by Disqus